岗位职责：
1.负责招聘广告发布、简历筛选、邀约面试及面试等招聘环节。


任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源相关专业优先；
2. 2年以上招聘经验，熟悉机械工程领域岗位招聘者优先；
3. 良好的沟通互动技巧、招聘面试技巧、人才能力判断能力。


根据表现，有留用机会。